人力資源管理師

人力資源管理師的定義：

人力資源管理師指獲得國家職業資格證書，從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法務等工作的管理人員。

人力資源管理師的等級分類：1-4級

考證理由

國家認證：

目前，《企業人力資源管理師》職業資格證書是國內人力資源管理領域，唯一一個受到國家法律認可的職業資格證書

就業前景好：

現如今每個公司都設有人力資源管理部門，而每年的畢業生已經無法滿足企業的需求，人力資源管理方面依舊處于非常缺乏人才的階段

職場優勢:

證書含金量高，企業認可度高，涉及知識面廣，能提升求職中的成功率。

全國通用:

凡考核合格者，由國家勞動和社會保障部頒發相應等級的職業資格證書，并實行統一編號登記管理和國家勞動部官方網站網上查詢，是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案、全國通用。

積分入戶:

憑企業人力資源管理師證書可增加積分，助您拿到城市居住綠卡

見證補貼:

人社局和財政局設立專項補貼資金，憑資格證書可以向有關部分申請一次性補貼：三級1500元，二級2000元