人力資源管理師
人力資源管理師的定義:
人力資源管理師指獲得國家職業資格證書,從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法務等工作的管理人員。
人力資源管理師的等級分類:1-4級
考證理由
國家認證:
目前,《企業人力資源管理師》職業資格證書是國內人力資源管理領域,唯一一個受到國家法律認可的職業資格證書
就業前景好:
現如今每個公司都設有人力資源管理部門,而每年的畢業生已經無法滿足企業的需求,人力資源管理方面依舊處于非常缺乏人才的階段
職場優勢:
證書含金量高,企業認可度高,涉及知識面廣,能提升求職中的成功率。
全國通用:
凡考核合格者,由國家勞動和社會保障部頒發相應等級的職業資格證書,并實行統一編號登記管理和國家勞動部官方網站網上查詢,是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件,可記入檔案、全國通用。
積分入戶:
憑企業人力資源管理師證書可增加積分,助您拿到城市居住綠卡
見證補貼:
人社局和財政局設立專項補貼資金,憑資格證書可以向有關部分申請一次性補貼:三級1500元,二級2000元